การรับรู้และรางวัล

โปรแกรมการรับรองมีความสำคัญอย่างยิ่งต่อ I-FLOW ไม่เพียงแต่ “สิ่งที่ถูกต้องเท่านั้น แต่ยังสำคัญอย่างยิ่งต่อการรักษาพนักงานที่มีความสามารถของเราให้มีส่วนร่วมและมีความสุขในการทำงาน I-FLOW ภูมิใจที่ได้สนับสนุนสมาชิกในทีมของเราและให้รางวัลความสำเร็จของพวกเขา

- โปรแกรมโบนัสจูงใจ
- โปรแกรมโบนัสบริการลูกค้า
- การยอมรับโครงการ Most Excellent Associates (MEA)
- โปรแกรมการอ้างอิงภายใน
- รางวัลทีม PK
รางวัลการบรรลุเป้าหมายทางธุรกิจ
สูงกว่าเงินเดือนโดยเฉลี่ย
โอกาสในการพัฒนาอาชีพ
I-Flow ให้ความสำคัญกับการพัฒนาอาชีพของผู้ร่วมงาน โดยมอบโอกาสในการเคลื่อนไหวในระดับสูงและข้ามสายงาน

การพัฒนาตนเอง

I-Flow เชื่อว่าการเรียนรู้อย่างต่อเนื่องเท่านั้นที่สามารถนำทางผู้คนให้มีชีวิตที่ดีขึ้น ตามทัน หรือแม้กระทั่งเป็นผู้นำในอุตสาหกรรม

• อบรมโดยวิทยาลัยเดล คาร์เนกี

• การฝึกอบรมการค้าภายใน (แนวโน้มอุตสาหกรรม การสร้างทีม แรงจูงใจของทีม)

• การฝึกอบรมภายใน (เทคโนโลยีและธุรกิจ)

ความพยายามในการขยายงาน

I-Flow ถือว่าการขยายงานเป็นโอกาสในการขยายธุรกิจ

โอกาสที่ดีในการขยายขอบเขต ค้นหาอุตสาหกรรม และเรียนรู้จากเพื่อนร่วมงานที่โดดเด่น